Anda tidak bisa lagi hanya bekerja pada siang hari: Gerald Hoff berbagi dengan kami pelajarannya tentang bagaimana dia mengatur pekerjaan dan menjadi seorang ayah.
Dalam format “Anak dan Karir”, kami memperkenalkan orang-orang dari dunia startup yang menghadapi tantangan dalam menyeimbangkan anak dan karier. Kali ini, Gerald Hoff, manajer penjualan lepas, menjelaskan bagaimana keluarga mengubah prioritas antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
Siapa kamu? Apa yang sedang kamu lakukan?
Saya Gerald Hoff, 37 tahun dan merupakan warga Berlin yang berdedikasi karena pilihannya. Saya telah bekerja di industri keuangan selama 16 tahun. Terjunnya saya ke dunia startup telah memperluas keterampilan dan wawasan saya ke berbagai bidang lainnya. Saya dulu melakukan atletik sebagai olahraga kompetitif. Saya masih lari maraton dan telah menjadi ayah totok selama dua tahun.
Berapa banyak anak yang Anda miliki, berapa umur mereka?
Saya seorang ayah yang bangga pada seorang gadis. Anak tertua saya baru menginjak usia dua tahun dan yang terpendek berusia lima bulan.
apa yang dilakukan pasanganmu
Mitra saya bekerja di bagian rekrutmen.
Dukungan apa lagi yang bisa kalian berdua andalkan?
Kami mengatur diri kami sendiri sehingga setiap orang memiliki kebebasannya dan kami dapat melakukan segalanya, namun tentu saja kami juga berinvestasi pada babysitter. Terkadang kakek-nenek kami dapat membantu kami, namun sayangnya tidak ada seorang pun di keluarga kami yang tinggal di dekat kami. Itu sebabnya banyak hal terjadi di rumah. Seperti bertemu teman.
Apa hal terbaik tentang menjadi orang tua? Apa yang bodoh?
Hal terbaik adalah menunjukkan kepada anak-anakku dunia, membawa mereka bersama kita dalam perjalanan kita dan suatu hari nanti mempersiapkan mereka dengan cara terbaik untuk mencapai tujuan mereka. Sungguh menakjubkan bagaimana mereka terus bertambah besar. Bagaimana mereka mempelajari hal-hal yang kita anggap remeh. Yang lebih tua telah menguasai hal “ayah di sekitar jarinya” dengan sangat baik. Seringkali sulit bagi saya untuk mengatakan TIDAK ketika dia menelepon: “Ayah, ayah, ayah…” Tantangan terbesarnya adalah kurang tidur terus-menerus. Namun juga sulit untuk menangani ledakan pembangkangan dan kemarahan dengan baik dalam segala situasi. Yang terakhir, saya membayangkan akan lebih mudah untuk melepaskan popok.
Kesulitan atau masalah apa yang muncul bagi Anda dari kombinasi anak dan karier?
Saya perlu mengatur dan menyusun diri saya dengan lebih baik – dalam setiap situasi. Aku tidak lagi punya waktu hanya untuk diriku sendiri. Bukan untuk bekerja atau bersenang-senang. Pekerjaan saya harus selesai pada waktu tertentu agar saya dapat pergi ke taman bermain atau makan malam bersama anak-anak saya dan menidurkan mereka tepat waktu. Kita harus berkoordinasi dan mengatur diri kita dengan baik agar kita dapat berbuat adil terhadap anak-anak kita dan kebutuhan kita akan keluarga. Terkadang pekerjaan perlu dihentikan dan dilanjutkan pada malam hari setelah anak-anak tidur.
Sudahkah Anda mengajukan cuti sebagai orang tua?
Ya, benar dan karena saya wiraswasta, hal itu tidak menjadi masalah. Beberapa rekan saya terkejut, karena industri keuangan khususnya sangat kompetitif dan mempunyai pandangan yang sangat klasik. Saya tidak menyesalinya sama sekali dan ingin meluangkan waktu untuk gadis kecil saya lagi.
Perubahan apa dalam situasi hukum terkait cuti orang tua yang ingin Anda lihat?
Memperjelas keuangan bagi wiraswasta harus menjadi lebih mudah. Semua kegilaan kertas yang muncul saat menjadi orang tua perlu dikurangi.
Apa keseimbangan antara anak dan karier?
Kami mencoba menciptakan keseimbangan. Saya selalu mengatakan bahwa kita harus bisa menyeimbangkan pengasuhan anak, pengembangan profesional, dan kehidupan pribadi. Dan itu tidak mudah, tapi berhasil.
Sudahkah Anda menyusun hari Anda secara berbeda sejak menjadi seorang ayah?
Saya bangun lebih awal dan tidur lebih awal. Dan seiring berjalannya hari, saya mendapati diri saya lebih sering berkeringat untuk mencapai semua yang ingin saya lakukan dan semua yang perlu dilakukan. Saya tidak bisa lagi hanya bekerja di siang hari dan memulai serta menyelesaikannya kapan pun saya mau. Tempat penitipan anak mempunyai jam buka yang harus dipatuhi.
Apa yang pertama kali Anda lakukan di pagi hari, memeriksa email atau membangunkan anak-anak?
Berkat ponsel, sejujurnya saya memeriksa email saya di tempat tidur sebelum saya mengabdikan diri pada anak-anak. Dengan cara ini saya tahu apa yang diharapkan sepanjang hari. Namun tentu saja hal ini tidak berlaku setiap hari. Jika anak tertua saya menyelinap ke tempat tidur bersama kami di malam hari, email tidak akan ada peluang di pagi hari.
Apakah ada “ritual sakral” atau janji temu dengan keluarga yang tidak ingin Anda lewatkan dengan cara apa pun?
Saya hampir selalu mencoba berada di rumah untuk makan malam untuk ritual malam kami. Makan, mencuci, menggosok gigi lalu bernyanyi atau bercerita di ranjang adalah bagian penting dalam kehidupan berkeluarga bagi saya. Akhir pekan juga biasanya menjadi milik keluarga dan jika ada yang harus dilakukan, maka Anda harus berkompromi dan membuat pengaturan yang sesuai.
Apa yang telah Anda pelajari dari anak-anak Anda?
Bahwa Anda bisa mengatasi banyak masalah dengan es krim coklat. Semuanya berwarna biru atau hijau. Dan sekarang saya bisa melakukan tarian Maya Bee.
Apa yang Anda inginkan dari majikan Anda?
Karena saya mandiri, saya ingin bisa mengatur diri saya lebih baik lagi sehingga saya juga bisa meringankan beban pasangan saya dengan lebih baik lagi. Tim Ferriss: Bagaimana Anda mengatur empat jam kerja dalam seminggu? Saya mengagumi Anda karena hal itu.
Bagaimana perkembangan profesional Anda berubah sejak menjadi orang tua?
Selama 15 tahun saya tidak pernah pulang sebelum jam 9 malam. Saya mengubahnya sepenuhnya. Saya mencoba beberapa hal baru dan terpecah antara rasa aman untuk keluarga saya dan aktualisasi diri untuk diri saya sendiri. Saat ini saya rasa saya telah menemukan jalan yang baik untuk kita semua.
Apakah Anda memandang pekerjaan secara berbeda sejak Anda beranjak dewasa?
Alami. Pekerjaan bukan lagi satu-satunya hal yang penting bagi saya. Saya tidak lagi mendefinisikan diri saya hanya berdasarkan pekerjaan dan kesuksesan finansial. Tidak ada lagi 60 atau 70 jam seminggu. Saya tidak lagi sekedar bekerja sepanjang hari, tapi malah punya tujuan konkrit dengan batasan waktu yang jelas. Saya ingin menjadi pasangan yang baik dan ayah yang hebat. Keluarga saya harus memiliki kehidupan yang baik. Tidak ada pekerjaan yang sebaik pekerjaan ayah! Saya sekarang juga bisa mengaku sebagai ahli pemadam kebakaran dan bajak laut.
Tips apa yang Anda punya untuk calon ayah yang ingin menyeimbangkan anak dan karier?
Anda harus memikirkan baik-baik apa yang Anda inginkan. Anda, pasangan Anda dan sebagai sebuah keluarga. Ada baiknya untuk memiliki rencana sebelum anak-anak datang. Tapi Anda harus mempertimbangkan bahwa Anda bisa membuangnya sepenuhnya begitu anak-anak ada di sini. Ini seperti permulaan. Tidak mungkin semuanya berjalan sesuai rencana. Kegagalan dan pembalikan tidak boleh dikesampingkan. Organisasi, struktur, kemauan untuk berkompromi dan tidak takut untuk meminta bantuan dalam pengasuhan anak merupakan kriteria penting. Ini bekerja sangat baik bagi kami. Saya bisa bekerja lebih profesional saat ini karena pasangan saya sedang cuti sebagai orang tua. Ketika dia kembali bekerja setelah itu, dia juga harus dapat memenuhi potensi profesionalnya dan saya akan mempertimbangkannya. Jadi kami bahagia sebagai pasangan dan sebagai keluarga.