Tahun 2018 akan menjadi tahun yang menyenangkan bagi perusahaan-perusahaan Jerman. Banyak posisi dewan pengawas yang perlu diisi. Tahun ini saja ada 190 perusahaan di DAX dan M-DAX, lapor “Handelsblatt”. Perubahan yang akan datang adalah sebuah peluang karena perusahaan dapat memanfaatkan penunjukan baru ini untuk mendapatkan keahlian penting yang sangat mereka perlukan di masa depan. Namun, diragukan apakah semua orang menyadari hal ini. Satu hal yang pasti: kali ini akan ada banyak kandidat yang sebelumnya tidak diketahui yang akan dipilih dalam rapat umum.
Daimler mengangkat warga New York Marie Wieck ke dalam dewan pengawas
Bagaimanapun, Daimler tampaknya telah menyadari sebagian bahwa perubahan tersebut mempunyai potensi. Eksekutif IBM dan pakar blockchain Marie Wieck akan bergabung dengan dewan pengawas di sana. Pria berusia 57 tahun itu diperkirakan akan terpilih pada Kamis depan, 5 April. Eksekutif Google Diane Greene akan menggunakan SAP tahun depan.
Baca juga: Survei DAX: Hanya Commerzbank yang Menarik Kesimpulan dari Skandal Facebook
Menurut Thomas Tomkos, konsultan sumber daya manusia di Russel Reynolds, sulit menemukan pakar asing khususnya. Alasannya: bayarannya yang tidak seberapa jika dibandingkan dengan standar internasional. Di Jerman biayanya sekitar 412.000 euro per tahun. Penghasil tertinggi di antara anggota dewan pengawas Dax saat ini adalah Paul Achleitner dari Deutsche Bank dengan 800.000 euro per tahun.
Namun, dia adalah pengecualian. Di Jerman, remunerasi anggota dewan masih lebih rendah dibandingkan di negara lain, menurut “Handelsblatt”, sebuah studi yang dilakukan oleh perusahaan konsultan personalia Russel Reynolds menunjukkan. Perusahaan khususnya dapat menggunakan tenaga ahli asing. Karena pertarungan telah terjadi di antara mereka untuk mendapatkan pikiran terbaik – dan itu jarang terjadi. Apalagi di tahun ketika banyak posisi kosong dan kandidat punya pilihan.
Pada 2019, juga harus diisi 150 posisi dewan pengawas
Deutsche Bank, Commerzbank, Lufthansa, Eon, Linde dan Siemens antara lain membutuhkan staf baru. Menurut penelitian, 28 persen posisi DAX dan 33 persen posisi MDax perlu diisi tahun ini. Perubahan akan berlanjut tahun depan. Kemudian 150 mandat baru lainnya akan dialokasikan kepada perusahaan DAX dan MDAX. Misalnya di Pro Sieben Sat 1, BASF atau SAP.
Banyak anggota dewan pengawas yang sudah dilantik diangkat kembali
Namun tidak semua perusahaan DAX akan mengambil kesempatan untuk mengisi dewan pengawas mereka dengan kandidat baru atau lebih muda. Jadi Daimler membawa Marie Wieck ke dewan. Namun, Jürgen Hambrecht yang berusia 71 tahun dan Siri Baldauf yang berusia 62 tahun diperkirakan akan mempertahankan posisinya. Keduanya telah menjadi dewan pengawas Daimler selama sepuluh tahun. Pengacara Wilhelm Haarmann telah menjadi dewan pengawas SAP selama 29 tahun. Susanne Klatten dan Stefan Quandt telah mengawasi BMW selama 20 tahun.
Namun, seorang anggota dewan pengawas di Jerman rata-rata hanya bertahan di posisinya selama 5,1 tahun, menurut sebuah studi yang dilakukan oleh Russel Reynolds. Namun, anggota dewan tersebut rata-rata berusia 60 tahun. Banyak dari mereka kemungkinan akan dikirim kembali ke persaingan untuk posisi tersebut kali ini.
lih