Peter Lennartz dari “EY Start-up Initiative” berbicara tentang apa yang memotivasi startup Jerman saat ini.
Bagaimana iklim awal di negara ini? Apa yang baik dan apa yang lebih baik? “EY Start-up Barometer” memberikan wawasan penting mengenai dunia startup di Jerman dan ekosistem yang layak. Jika Anda melihat angka-angkanya, semuanya terlihat sangat baik pada awalnya. Sementara modal risiko senilai empat miliar euro dikumpulkan pada tahun 2013 secara keseluruhan, pada tahun 2014 jumlahnya sudah mencapai 6,3 miliar. Dan melihat paruh pertama tahun 2015 menunjukkan rekor tahun di tiga pasar startup terbesar di Eropa: Inggris, Jerman dan Perancis. Namun, jika Anda melihat lebih dekat pada ekosistemnya, Anda dapat melihat bahwa ada banyak hal yang terjadi di Jerman terkait dengan startup, namun masih banyak lokasi konstruksi bagi investor, calon mitra, politisi, dan pendiri.
dimana uangnya
Dalam hal modal ventura, Berlin sekali lagi tampaknya menjadi modal awal Jerman. Dari total 1,4 miliar euro untuk seluruh republik pada paruh pertama tahun 2015, 1,103 miliar euro dan 79 putaran pembiayaan disalurkan ke ibu kota federal, yang – dan ini benar-benar mengejutkan – bahkan dapat melampaui London. Berdasarkan temuan terbaru, Berlin juga mampu naik enam peringkat ke peringkat sembilan peringkat ekosistem dunia. Ibu kotanya menyusul di Eropa tepat di belakang Tel Aviv dan London. Di Jerman, kota metropolitan Spree masih mendominasi lanskap startup, meskipun kota kedua di Jerman, Munich, mampu masuk dalam lima kota modal ventura teratas Eropa pada tahun ini. Perusahaan-perusahaan mapan khususnya mendapat manfaat dari panasnya hujan VC. Bagi semua orang, terutama perusahaan rintisan dan tahap awal, pendanaan masih menjadi tantangan terbesar. Dari 181 perusahaan rintisan teknologi yang disurvei dalam “EY Start-up Barometer”, pinjaman bank hanya berperan dalam 11%. Ekuitas dan arus kas tetap menjadi sumber uang terpenting bagi para pendiri di negara ini. Bentuk-bentuk pembiayaan yang inovatif seperti crowdfunding, dan juga IPO sebagai jalan keluarnya, harus mendapat perhatian yang lebih besar. Tidak heran sebagian besar pendiri perusahaan dalam survei ini mendukung akses yang lebih mudah terhadap kredit.
Pusat dunia, atau provinsi digital?
Perlombaan global untuk mendapatkan posisi teratas di industri masa depan tidak hanya berkaitan dengan pendanaan, namun juga menarik talenta dari Jerman dan seluruh dunia. “Perang untuk bakat” sedang berlangsung. Secara umum, para pendiri mengatakan bahwa menemukan karyawan yang cocok menjadi lebih mudah. Proporsi startup yang menghadapi masalah di sini telah menurun secara signifikan dari 36% pada tahun sebelumnya menjadi 21%. Pada tahun 2015, tampaknya terdapat lebih banyak talenta muda yang cocok yang tersedia dari universitas, perguruan tinggi teknik, dan luar negeri.
Tampaknya startup juga menjadi lebih menarik bagi karyawan perusahaan mapan, terutama yang bekerja di konsultan manajemen besar. Risiko pekerjaan yang lebih besar diimbangi oleh fakta bahwa suasana perusahaan menginspirasi, sehingga membuat startup tumbuh lebih besar dan profesional. Meskipun Berlin mampu masuk ke dalam sepuluh besar global dalam peringkat ekosistem startup, secara keseluruhan negara ini masih memiliki banyak hal yang harus dilakukan dalam hal internasionalitas. Di 57% perusahaan, proporsi pekerja asing kurang dari 5%. Terlebih lagi, hanya tiga dari sepuluh startup yang disurvei yang menyasar pasar internasional, sementara 64% masih fokus di wilayah berbahasa Jerman. Startup Jerman perlu berpikir lebih out of the box, juga agar lebih menarik bagi pemodal ventura internasional.
Dan sebaliknya?
Secara keseluruhan, aktivitas startup di Jerman meningkat dan mood di kalangan start-up tetap baik. Banyak sekali startup yang sudah memiliki pengalaman bekerja dengan perusahaan besar—dan tidak hanya di bidang akselerator. Bagi perusahaan besar, penting untuk terus mendorong inovasi – sesuatu yang tidak dapat lagi mereka lakukan secara internal. Menariknya, ketika bekerja sama dengan korporasi, banyak pujian yang diberikan oleh para startup, terutama terkait ketepatan waktu pembayaran dan pemahaman terhadap pernyataan mereka sendiri. Namun kecepatan negosiasi kontrak lebih banyak dikritik. Dibutuhkan banyak kesabaran dari para wirausahawan muda. Startup juga menilai kecepatan komunikasi dengan relatif hati-hati. Politik juga dapat membantu menurunkan hambatan bagi startup. Keinginan utama para pendiri perusahaan adalah keringanan dari perlindungan pemecatan dan upah minimum yang baru-baru ini diperkenalkan.
Kompetisi dan program Gründerszene 111 adalah contoh yang baik tentang bagaimana semangat inovasi dapat didukung dengan inisiatif yang sesuai. EY terlibat di sini sebagai mitra validasi. Keahlian profesional dari salah satu penyedia layanan terkemuka dunia di bidang asuransi, pajak, transaksi dan layanan konsultasi serta pengalaman dari sejumlah besar “inisiatif start-up EY” ikut berperan. “Barometer Start-up” terkini dan informasi tentang penawaran EY untuk start-up dapat ditemukan di www.start-up-initiative.ey.com. Startup Jerman berada pada jalur yang sangat baik – namun masih banyak yang harus dilakukan untuk menjadikan Jerman sebagai pusat startup global. Jadi mari kita mulai!
Tentang Penulis:
Peter Lennartz adalah partner di EY serta penasihat pajak dan auditor. Dia memimpin “EY Start-up Initiative” di GSA. Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut dan “Barometer Start-up” di www.start-up-initiative.ey.com.
EY adalah mitra validasi dalam pemeringkatan Gründerszene 111. Informasi lebih lanjut dan kesempatan untuk melamar dapat ditemukan di sini: http://www.gruenderszene.de/gs-111