Badan Ketenagakerjaan Federal menyajikan angka-angka baru mengenai pengangguran dan pekerjaan jangka pendek di Jerman.
Akibatnya, hingga 10,1 juta karyawan di Jerman saat ini terkena dampak pekerjaan jangka pendek.
Pengangguran meningkat sebesar 308.000 menjadi 2,644 juta pada bulan April dibandingkan bulan sebelumnya (tingkat: 5,8 persen). Dibandingkan tahun sebelumnya, ada 415.000.
Sebentar lagi mungkin tidak akan ada seorang pun yang tidak mengenal seseorang di keluarga atau lingkaran pertemanannya yang terkena dampak pekerjaan jangka pendek.
Angka dari Badan Ketenagakerjaan Federal (BA) kini mengkonfirmasi hal ini: antara bulan Maret dan 26 April, sekitar 7.510.000 perusahaan mendaftarkan pekerjaan jangka pendek ke BA dengan total 10,1 juta karyawan. Ini berarti setiap karyawan ketiga di Jerman. Sebagai perbandingan: Pada tahun krisis 2008/09 terdapat pemberitahuan pekerjaan jangka pendek untuk 3,3 juta orang.
BA menerima bahwa sekitar 15 persen orang akan terkena dampak pekerjaan jangka pendek selama lebih dari tujuh bulan.
Karena situasi ini, bos BA Detlef Scheele memperkirakan cadangan otoritasnya sebesar 26 miliar euro akan habis tahun ini melalui pembayaran tunjangan kerja jangka pendek, perpanjangan tunjangan pengangguran, dan penerimaan kontribusi jaminan sosial. Jika ini terjadi, BA akan memerlukan subsidi sekitar lima miliar euro dari pemerintah federal.
Menurut informasi dari Business Insider, Badan Ketenagakerjaan Federal telah membayar tunjangan kerja jangka pendek sebesar 388 juta euro mulai Januari hingga awal minggu ini. Tahun lalu secara keseluruhan mencapai 157 juta euro
Menurut BA, krisis juga menyebabkan peningkatan pengangguran. Menurut BA, jumlah pada bulan April meningkat tajam sebesar 308.000 menjadi 2,644 juta dibandingkan bulan sebelumnya. Dibandingkan tahun sebelumnya, bahkan ada 415.000. Tingkat pengangguran naik 0,7 persen menjadi 5,8 persen. Bos BA Detlef Scheele: “Pasar tenaga kerja telah runtuh.”
Jumlah pekerjaan jangka pendek mungkin masih menurun
Namun tingginya jumlah pekerja jangka pendek harus diwaspadai karena: BA mengacu pada iklan pekerjaan jangka pendek dari perusahaan. Artinya: Untuk menerima tunjangan kerja jangka pendek, perusahaan harus terlebih dahulu mendaftar bahwa mereka menggunakan alat tersebut. Mereka hanya mencantumkan jumlah kasar karyawan yang terkena dampak.
Anda kemudian memiliki waktu tiga bulan untuk mengajukan permohonan khusus untuk tunjangan kerja jangka pendek. Hanya ketika perusahaan benar-benar meminta dukungan keuangan barulah mereka dapat menyebutkan sejumlah karyawannya dan memberikan bukti yang sesuai. Oleh karena itu, mungkin saja jumlah pekerja jangka pendek lebih rendah dibandingkan iklan aslinya.
Krisis 2008/09: Satu dari tiga perusahaan mengajukan permohonan tunjangan kerja jangka pendek
Selama krisis tahun 2008/09, hanya sepertiga dari perusahaan yang melaporkan sebelumnya mengajukan tunjangan kerja jangka pendek. Rasio dalam krisis Corona mungkin akan lebih tinggi. Namun, angka-angka yang berarti baru akan tersedia pada akhir bulan Mei.