Tanpa gelar sarjana, Anda tidak bisa sukses dan nyaris tidak menghasilkan uang — sayangnya gagasan ini telah tertanam dalam masyarakat kita. Orang tua kami mengajari kami sejak usia dini bahwa nilai bagus dan gelar yang pantas adalah yang terbaik untuk awal yang sukses di dunia profesional.
Namun apakah Anda benar-benar memerlukan gelar sarjana untuk mencapai sejauh ini? Apakah usaha dan kerja keras itu sepadan atau ada cara yang lebih mudah?
Jadi satu Pemeliharaan Pada konferensi “Recode’s Code Enterprise”, bos LinkedIn yang sukses, Jeff Weiner, menjelaskan mengapa gelar sarjana dilebih-lebihkan dan siswa tidak perlu terlalu khawatir tentang gelar mereka.
Keterampilan khusus jauh lebih penting daripada gelar apa pun
“Kita akan jauh lebih baik jika kita berhenti berusaha untuk memastikan bahwa setiap orang memiliki gelar sarjana untuk melakukan pekerjaan tertentu dan menerima bahwa ada lebih banyak bakat, keterampilan, perspektif dan pengalaman yang dapat membawa pada kesuksesan,” kata orang sukses tersebut. pengusaha. Baginya jelas: Anda bisa cukup memenuhi syarat untuk suatu pekerjaan bahkan tanpa gelar. Para CEO khususnya perlu mengesampingkan pemikiran sempit mereka dan mengundang pelamar yang tidak memiliki gelar sarjana namun memiliki keterampilan yang tepat untuk pekerjaan tersebut.
Namun bukan berarti Anda bisa membuang semuanya dan hanya berdiam diri saja. Penting bagi Anda untuk terus mengembangkan keterampilan Anda — tapi dengan cara yang berbeda. Misalnya dengan mengikuti kursus khusus atau lebih baik lagi menyelesaikan pelatihan vokasi, Anda akan siap.
Visi LinkedIn: menjembatani kesenjangan pendidikan – dengan kursus online
Tahun lalu LinkedIn mengakuisisi perusahaan tersebut Lynda.com, sebuah platform pembelajaran online, dibeli dengan tujuan memungkinkan pengguna menerima pelatihan lebih lanjut yang baik di berbagai bidang melalui kursus. LinkedIn telah membangun kembali platformnya sehingga Anda dapat mengikuti kursus online yang sesuai dengan aspirasi karier Anda dan mempelajari keterampilan yang relevan. Ini berarti Anda memenuhi syarat bahkan tanpa gelar sarjana.
Namun hal ini menimbulkan pertanyaan yang masuk akal: Akankah semua perusahaan benar-benar mengakui kursus online ini? “Kami belum siap menawarkan gelar sebenarnya di portal. Langkah pertama adalah menerbitkan semacam sertifikat,” jelas Weiner. Oleh karena itu, diperlukan waktu sebelum platform pembelajaran dianggap oleh pemberi kerja sebagai suatu kualifikasi.
Dalam waktu dekat, pendapat banyak orang bahwa pelamar dengan gelar sarjana memiliki keterampilan lebih sepertinya tidak akan berubah secara drastis. Namun Anda harus menyelesaikan magang dan kursus yang memungkinkan Anda memperluas kualifikasi dan memperluas wawasan Anda. Dan jika Anda tidak ingin mengejar karir akademis, magang jelas merupakan pilihan yang lebih baik. Dengan pengalaman seperti ini, Anda pasti bisa menonjol dari kebanyakan lulusan universitas – tanpa stres yang timbul dalam kehidupan universitas sehari-hari.
Anda dapat menonton seluruh wawancara dengan bos LinkedIn Jeff Weiner di sini: