Apakah adegan itu mengambil virus dengan ringan? Penulis kami menemukan: Jika Anda masih percaya diri dan berjalan di seluruh dunia, Anda melakukan sesuatu yang salah.
Virus ini memiliki dunia bisnis yang terkendali. Karena takut akan penyebaran SARS-COV-2 dan penyakit pernapasan Covid-19 yang dihasilkan, bisnis mengirim pulang seluruh tenaga kerja. Misalnya, Twitter mengutip stafnya, hampir 5.000 orang di seluruh dunia, di Home Office, Apple melakukan hal yang sama untuk layanan pesan singkat beberapa hari yang lalu. Ekskursi perusahaan silang -jam sangat membatasi bisnis dari perjalanan bisnis atau meminta karyawan individu untuk tinggal di rumah, misalnya jika mereka sebelumnya berada di area risiko atau merasa sakit. Epidemi saat ini memiliki efek pada cara kita bekerja bersama dan bekerja bersama.
Situasi di negara ini hanya mendapatkan kandang. Perkembangan jumlah infeksi karena pecahnya penyakit di Jerman serupa dalam beberapa hari pertama di Italia. Di sana Jumlah pasien tumbuh secara eksponensialadalah seluruh negara di bawah karantina. Menurut para ahli, pertumbuhan eksponensial berbahaya karena Anda sebagai pengamat cenderung meremehkan peningkatan kasus yang akan datang dan luar biasa.
Di tengah laporan Corona yang baru, di atas semua perusahaan besar dan perusahaan yang merespons dengan langkah -langkah internal terhadap penyakit ini. Misalnya, dengan hanya mengadakan pertemuan per konferensi video atau hanya memperkirakan kantor pusat. Dan di adegan startup? Bagaimana pendiri industri teknologi di Jerman menangani epidemi? Kesan saya: Banyak yang melakukan sedikit, seperti biasa, membuat bisnis. Itu berbahaya dan egois.
Rencana Terbuka -Kantor sebagai Area Risiko
Ini ditunjukkan oleh pesan tentang pasien korona pertama yang terbukti di Berlin. Menurut seorang kolega, 22 tahun duduk selama dua minggu batuk dan mengendus di kantor terbuka –. Meskipun pemberi kerja orang yang terinfeksi pertama Berlin yang didirikan pada tahun 2017 bukanlah startup teknis klasik, pesan ini harus didengarkan adegan tersebut.
Sebagian besar startup bekerja di kantor terbuka, meja yang dipisahkan secara spasial adalah pengecualian. Kemudian seluruh tim duduk dekat satu sama lain, bos bekerja di meja di seberang magang, di antara anjing kantor yang berebut. Cukup jika satu atau satu menular. Maka semua orang di ruangan itu dengan cepat dipertimbangkan Orang kontak. Kantor rencana terbuka, di mana karyawan sudah lebih sering daripada di unit kantor yang lebih kecilMenjadi area risiko di Corona Times. Risiko infeksi tinggi.
Membaca
Lebih buruk lagi, mentalitas kerja umum dapat ditambahkan ke bisnis muda. Yang dimaksud adalah niat untuk melakukan ‘ekstra’ mil yang terkenal kejam, jadi selalu lakukan sedikit lebih dari yang lain. Sesekali, pekerjaan lembur atau akhir pekan yang belum dibayar biasanya sama seperti itu seperti sesekali bekerja dalam kasus penyakit. Lagi pula, perusahaan dengan 20 karyawan lebih bergantung pada setiap karyawan daripada perusahaan di mana 1.000 orang bekerja – dan mungkin sepuluh dari mereka melakukan pekerjaan yang sama seperti Anda.
Kemenangan anak muda riang?
Menteri Kesehatan Federal Jens Spahn merekomendasikan untuk membatalkan peluang besar dengan lebih dari 1.000 peserta. Acara startup telah terjadi selama beberapa hari terakhir, termasuk Penghargaan Startup Jerman di Berlin. Setidaknya sekitar 500 tamu dengan rajin menjabat tangan mereka dan saling berpelukan. Tentu saja, beberapa atau satu berhati -hati. Tapi tidak semua orang. “Akan berjalan dengan baik,” apakah kamu mendengar beberapa di dunia awal, “Aku tidak takut.”
Mungkin pemikiran banyak orang di tempat kejadian bahwa Anda masih muda dan sehat, dan bahkan jika Anda sakit dengan Covid-19, Anda pasti akan selamat dari segalanya. Tapi bagaimana dengan orang yang menempatkan Anda dalam risiko? Bagaimana jika Anda menginfeksi diri sendiri dan virus dengan penyakit jantung ditransfer ke penjual roti berusia 55 tahun saat membeli roti? Atau ke sopir bus? Atau orang tua Anda sendiri? Siapa pun yang mengambil virus dengan ringan bertindak tidak bertanggung jawab. Memang benar bahwa kepanikan tidak pantas dan tidak pernah ditargetkan, tetapi hati -hati. Selain itu, keinginan untuk tidak menginfeksi diri sendiri dan dapat memimpin penyebaran alih -alih menunda. Bahkan jika seseorang suka bertahan hidup dari penyakit itu sendiri.
4/ Saya khawatir untuk 3 kelompok:
– Negara yang tidak menganggapnya serius
– Lansia
(Karena tingkat kematian untuk orang tua tinggi -> lihat grafik di bawah)– Orang miskin
(Karena kurangnya sumber daya untuk mengurus kasus yang parah -> lihat keseluruhan https://t.co/w3jyzkv76r) pic.twitter.com/j0siy8ocbh– Max Roses (@maxcroser) 9 Maret 2020
Epidemi saat ini harus menunjukkan kepada kita bahwa kita perlu saling menangani lebih baik dalam adegan startup. Dalam pengalaman saya, pemahaman tentang tak terkalahkan dan kepercayaan diri ini, kemanusiaan yang dicari ini, lebih dari semua orang, bahwa ini tersebar luas di antara para pendiri (baik secara fisik maupun mental maupun spiritual). Dan di masa Corona benar -benar tidak pada tempatnya. Siapa pun yang didirikan atau bekerja di awal harus memahami bahwa keputusan mereka sendiri dan tindakan mereka sendiri memiliki konsekuensi bagi orang lain.
Jadi saya bertanya kepada Anda, pendiri terkasih, karyawan terkasih, untuk melihat virus sebagai kesempatan untuk mempertimbangkan kembali mentalitas kerja Anda. Pekerjaan itu bagus. Pekerjaan itu penting. Tapi itu tidak boleh membahayakan sendiri atau kesehatan sesama pria Anda. Sebagian besar dari mereka secara teknis diperlengkapi dengan baik untuk bekerja dari mana saja. Jadi biarkan pekerjaan tetap di kantor jika memungkinkan. Katakanlah acara berikutnya, bahkan jika Anda telah menginvestasikan empat bulan persiapan. Jadikan berbeda dari yang pertama terinfeksi di Berlin dan jauhkan dari semua rekan. Jangan seret mejamu sakit. Tidak di masa Corona dan tidak berbeda.
Beberapa startup sekarang telah menanggapi krisis. Johannes Reck, bos TidalourGuide, mengumumkan melalui Twitter pada Selasa malam bahwa karyawannya sekarang akan bekerja dari rumah. “Kami ingin menjadi warga negara yang bertanggung jawab dan membantu bagian kami untuk memerangi penyebaran SARS-COV-2,” tulisnya. JustWatch -Founder David Croyé memberikan Politik Petugas Tuan Rumah kepada timnya Dikenal di LinkedIn. Wunderlist dan pendiri pitch, Christian Reber, hari ini tweeted bahwa bisnisnya benar -benar beralih ke remote sebagai tindakan pencegahan. Alangkah baiknya jika startup lain, yang lebih kecil dan lebih tidak diketahui akan mengikuti contoh ini – jika memungkinkan.
Kami menutup kami @Melempar Kantor hari ini dan akan pindah ke tim semua-reguler. Ini adalah tindakan pencegahan, bukan panik. Kami ramah jarak jauh dari awal, jadi ini adalah kesempatan belajar yang luar biasa bagi kami untuk meningkatkan cara kami bekerja bersama. Saya harap ini membantu menunda penyebaran.
– Christian Reber (@christianreber) 11 Maret 2020
Di sini Anda dapat membaca bagaimana kantor rumah berhasil:
Membaca
