Banyak perusahaan DAX menghasilkan penjualannya terutama di luar negeri. Mereka menciptakan lapangan pekerjaan dalam jumlah yang tidak proporsional di dalam negeri. Ini bisa berubah. Konflik perdagangan internasional mengancam lapangan kerja di Jerman. Hal ini tampak dari analisis perusahaan konsultan Ernst & Young (EY). “Dunia” tersedia secara eksklusif.

Studi tersebut menunjukkan bahwa perusahaan-perusahaan Jerman hanya menghasilkan seperempat dari penjualan mereka di dalam negeri. Namun demikian, hampir separuh karyawan mereka bekerja di Jerman – sekitar empat juta. “Secara khusus, sebagian besar perusahaan industri mempertahankan dan dalam beberapa kasus bahkan memperluas fungsi penelitian dan pengembangan serta administratif mereka di Jerman,” menurut analisis tersebut.

“Terutama berkat bisnis yang baik di luar negeri, perusahaan DAX telah membuktikan dalam beberapa tahun terakhir bahwa mereka adalah pendorong lapangan kerja di Jerman,” kata Mathieu Meyer, anggota tim manajemen EY. Tarif dan pembatasan perdagangan lainnya kini dapat mempertanyakan model bisnis Jerman secara mendasar. Hal ini memberikan beban pada perusahaan-perusahaan yang sukses di pasar global, katanya.

Pekerjaan di perusahaan-perusahaan Jerman juga terkena dampaknya

Menurut para ahli, konflik perdagangan antara Tiongkok dan AS juga berdampak kuat pada bisnis perusahaan Jerman, karena landasan keberhasilan perusahaan DAX di luar negeri terutama didasarkan pada pertumbuhan penjualan di pasar Asia dan Amerika Utara, menurut “Dunia”.

Namun, tidak akan ada konflik dagang antara AS dan Eropa untuk saat ini. Presiden AS Donald Trump dan Presiden Komisi Uni Eropa Jean-Claude Juncker baru-baru ini sepakat untuk mengakhiri sengketa bea cukai antara Amerika dan Eropa. Menurut pakar EY Meyer, ini adalah kabar baik bagi Jerman sebagai lokasinya.

Namun sejauh ini, para ekonom memperingatkan bahwa hal tersebut hanyalah pernyataan niat. Dan Trump telah sering membuktikan di masa lalu bahwa ia dapat dengan cepat menghapus kesepakatan yang dicurigai. “Jerman sangat bergantung pada akses bebas ke pasar luar negeri dan mendapat manfaat signifikan dari perkembangan baik di pasar luar negeri dalam beberapa tahun terakhir. “Oleh karena itu, merupakan kepentingan kita sendiri untuk memberikan efek meredakan ketegangan, mencari solusi dan pada saat yang sama terus mempromosikan gagasan perdagangan bebas,” kata pakar EY tersebut.

Jika ledakan penjualan perusahaan DAX di luar negeri terus berlanjut, lapangan kerja mungkin akan terus tercipta di Jerman, lanjut “Welt”. Meyer masih memperkirakan akan terjadi penurunan lapangan kerja di Jerman pada tahun-tahun mendatang – terlepas dari konflik perdagangan yang terjadi.

Meskipun ada digitalisasi, akan ada peluang kerja baru, kata seorang pakar

Namun perubahan teknologi juga mengubah struktur ketenagakerjaan di Jerman. “Otomasi dapat membuat banyak pekerjaan saat ini tidak diperlukan lagi,” kata pakar EY Meyer. “Namun, peluang kerja lain sedang diciptakan. Dan terutama kelompok industri yang dapat mencetak poin di seluruh dunia dengan segel kualitas ‘Made in Germany’ akan melakukan segala daya mereka untuk mempertahankan sebanyak mungkin produksi mereka di Jerman, namun hal ini akan disertai dengan pemotongan biaya dan efisiensi yang konstan. -meningkatkan tindakan.”

Mengingat munculnya kebijakan isolasionis, perusahaan Dax dapat mengalihkan kemampuan mereka ke luar negeri dan dengan demikian memberikan respons yang lebih baik terhadap hambatan bea cukai dan perdagangan.