Pemasaran adalah penyelarasan kegiatan perusahaan yang bertujuan dan berorientasi pada kelompok sasaran dengan kebutuhan pasar, khususnya promosi dan penyajian barang dan jasa.

Itu Pemasaranjuga dikenal sebagai manajemen penjualan, adalah aspek sentral tata kelola perusahaan. Inti dari manajemen pemasaran adalah orientasi perusahaan terhadap pasar. Tugas pemasaran adalah mengenali dan memenuhi kebutuhan dan harapan pelanggan serta kelompok kepentingan lainnya (stakeholder). Perubahan pasar, seperti pergeseran kebutuhan pelanggan, harus disadari sejak dini agar perusahaan dapat beradaptasi dengan segala aktivitasnya agar dapat mempengaruhi posisinya secara positif dalam persaingan atau memperoleh keunggulan kompetitif dibandingkan pelaku pasar lainnya. .pasti tepat waktu.

Tujuan pemasaran yang sukses adalah menempatkan produk atau jasa di pasar untuk menarik perhatian, menciptakan pasar penjualan, dan menciptakan infrastruktur terkait. Departemen pemasaran bekerja sangat konseptual dan sering kali tumpang tindih dengan bidang perusahaan lainnya, seperti pembelian, keuangan, dan penjualan. Tugas pemasaran adalah mengukur dan mengendalikan kampanye dan tindakan yang berkaitan dengan tujuan.

“4P” Pemasaran

Untuk memastikan tujuan perusahaan tercapai, manajer pemasaran mengembangkan strategi, yang kemudian diterapkan secara operasional di pasar dengan bantuan alat pemasaran. 4P adalah model alat pemasaran.

Kebijakan Produk (Produk)

Kebijakan Penetapan Harga (Harga)

Kebijakan Komunikasi (PhD)

Kebijakan Distribusi (Tempat)

Ini disatukan oleh perusahaan dalam bauran pemasaran individual. Kebijakan produk menangani semua keputusan yang mempengaruhi produk atau layanan, seperti kualitas, layanan, atau pengemasan. Kebijakan penetapan harga mengetahui berapa harga yang bersedia dibayar pelanggan untuk layanan perusahaan guna mencapai rasio harga-kinerja yang optimal. Kebijakan komunikasi mengatur langkah-langkah komunikasi internal dan eksternal dan mencoba mempengaruhi pelanggan secara positif dalam keputusan pembeliannya. Kebijakan penjualan merancang saluran penjualan dan mengoptimalkan proses penjualan.

“7P” Pemasaran

“4P” diperluas dari waktu ke waktu oleh “7P”, yang khususnya berhubungan dengan jasa. Hal ini mencakup kebijakan berikut:

Kebijakan Personalia (Staf)

Kebijakan proses

Kebijakan Peralatan (Fasilitas Fisik)

Kebijakan sumber daya manusia berkaitan dengan orang-orang yang memberikan layanan dan oleh karena itu mempunyai pengaruh signifikan terhadap kualitas produk. Dalam kebijakan proses, fokusnya adalah pada keseluruhan proses penyediaan layanan.

Integrasi langkah-langkah pemasaran

Kata ajaib integrasi penting untuk keberhasilan seluruh aktivitas pemasaran suatu perusahaan: pendekatan integratif dalam penerapan bauran pemasaran berarti seluruh tindakan internal dan eksternal saling terkoordinasi dan efek sinergi yang dihasilkan dapat digunakan sehingga perusahaan dapat memposisikan dirinya secara optimal di pasar dapat ditempatkan dan dialami oleh pelanggan sebagai hal yang kredibel.

Tertarik dengan posisi di bidang pemasaran?

Apakah Anda ingin menangani manajemen konten, pemasaran buletin, atau bahkan analisis persaingan dan mengembangkan kampanye pemasaran Anda sendiri? Sebagai karyawan di departemen pemasaran, Anda harus terbiasa dengan alat analisis web dan terkesan dengan sifat kreatif dan komunikatif Anda. Jika Anda juga memiliki pemahaman yang baik tentang saluran pemasaran offline dan online dan mengetahui KPI mana yang perlu dioptimalkan, maka Anda harus mencari posisi pemasaran yang sesuai di papan pekerjaan Gründerszene. Tidak masalah apakah itu magang atau trainee, posisi junior atau senior – selalu ada sesuatu di sini untuk semua orang.

Contoh

Perusahaan Bummelschreiter GmbH ingin memposisikan dirinya di pasar dan oleh karena itu mencari kontak dengan pelanggan melalui tindakan pemasaran. Ini menempatkan iklan di surat kabar. Selain itu, memikirkan kebijakan harga produk yang ditawarkan dan bagaimana hal itu dapat menarik perhatian lebih dibandingkan pesaing.