stok foto

  • Bisnis konsultan manajemen sedang jatuh ke titik terendah sepanjang masa.
  • Badan-badan yang mengkhususkan diri dalam konsultasi SDM mempunyai kinerja yang sangat buruk.
  • Sekitar 40 persen dari mereka yang dimintai konsultasi telah melamar pekerjaan jangka pendek, dan 30 persen mengajukan permohonan bantuan pemerintah.

Dalam beberapa tahun terakhir, industri konsultasi telah melihat satu arah khususnya: naik. Perusahaan ini tumbuh dan berkembang, menerima pesanan yang semakin banyak dari sektor swasta dan publik. Sekarang ini sangat terpukul oleh krisis Corona.

Indeks iklim bisnis yang diterbitkan pada hari Senin oleh Asosiasi Konsultan Manajemen Federal Jerman (BDU) dengan jelas menunjukkan hal ini. Indeks tersebut telah turun 29,9 poin sejak Desember 2019 dan berada di 70,4 poin pada kuartal ini. Nilai ini merupakan nilai terendah sejak BDU mulai menyelidiki indeks iklim usaha.

Penasihat: Ini akan menjadi lebih buruk

Namun, dalam perkiraan mereka untuk enam bulan ke depan, perusahaan-perusahaan yang disurvei di industri ini berasumsi bahwa prospek bisnisnya bahkan lebih buruk daripada indeks saat ini.

“Pertumbuhan industri konsultasi yang kuat selama sepuluh tahun terakhir terhenti secara tiba-tiba karena pandemi corona. Dan kita harus menerima bahwa titik terendah belum tercapai,” kata Ralf Strehlau, presiden BDU.

Konsultan manajemen skala kecil dengan omzet tahunan kurang dari 250.000 euro sangat terkena dampaknya. 55 persen perusahaan sudah sesuai dengan perencanaan anggarannya. Menurut laporan BDU, situasinya tampaknya lebih santai bagi perusahaan konsultan besar dengan omset tahunan lebih dari 10 juta euro.

Yang paling terpukul: konsultan SDM

Bidang yang paling terkena dampak krisis ini adalah konsultasi bagi perusahaan-perusahaan di bidang sumber daya manusia. Alasannya: Menurut laporan BDU, di sinilah dampak larangan kontak paling terlihat. Meskipun konsultasi ditawarkan secara virtual, penerimaan pelanggan di bidang ini masih kurang. Hal ini terutama terlihat ketika konsultan mencari manajer untuk perusahaan.

Menurut laporan tersebut, sejauh ini hanya tujuh persen konsultan yang memberi tahu karyawannya tentang pemutusan hubungan kerja. “Perusahaan konsultan berusaha sekuat tenaga untuk mempertahankan karyawannya di masa-masa sulit secara ekonomi ini,” kata Strehlau.

40 persen melamar pekerjaan jangka pendek, 30 persen perusahaan menginginkan bantuan darurat

Hampir 40 persen perusahaan konsultan telah melamar pekerjaan jangka pendek, dan 30 persen ingin memanfaatkan program bantuan darurat pemerintah. Namun, ada perbedaan besar di antara para konsultan, tergantung pada spesialisasi mereka.

Misalnya, hanya empat persen konsultan TI yang mendapat manfaat dari bantuan pemerintah. Namun, dalam hal konsultasi staf, angkanya adalah 44 persen, menurut laporan BDU.

lagutogel