Sebuah penelitian menyebutkan bahwa 46 persen anak berusia 18 hingga 25 tahun di Jerman merasa sistem pendidikan belum cukup mempersiapkan mereka untuk memasuki pasar tenaga kerja.
Di masa seperti Corona, situasi ini semakin buruk, kata seorang mahasiswa dari Bochum.
Dia menyarankan Anda untuk menunjukkan banyak inisiatif selama studi Anda dan menjadi sangat fleksibel ketika Anda memulai pekerjaan.
Menurut sebuah studi oleh Platform rekrutmen JobTeaser 46 persen GenZ berusia 18 hingga 25 tahun di Jerman merasa bahwa sistem pendidikan tidak cukup mempersiapkan mereka untuk memasuki pasar kerja. Krisis Corona memperburuk situasi ini dan menunjukkan bahwa universitas dan perusahaan saat ini dapat membantu mahasiswa mendapatkan pekerjaan dan merencanakan karir mereka dengan lebih baik. Katharina (23), mahasiswa ilmu sosial di Universitas Bochum, menceritakan pengalamannya selama masa Corona.
Sebenarnya, seluruh rencana sudah diputuskan ketika saya memulai karir saya: Saya ingin bekerja sebagai mahasiswa yang bekerja di bidang manajemen sumber daya manusia, menyelesaikan mata kuliah terakhir universitas dengan santai, menulis tesis sarjana saya di musim gugur ketika cuaca buruk dan pada bulan Desember selesai sehingga saya dapat memulai kehidupan profesional saya dengan baik pada tahun 2021 yang akan datang. Sebenarnya. Ketika saya kembali dari semester luar negeri di Madrid pada bulan Januari, segalanya tiba-tiba berbeda: Corona ada di sana, rencana saya hilang. Oke, saya akui, saya sering mengalami disorientasi dalam studi saya ketika harus menentukan ke mana saya harus melanjutkan secara profesional. Tapi jika?
Setelah saya kembali ke Jerman, saya mengirimkan beberapa lamaran. Dan pada awal bulan Maret, sebuah perusahaan besar sebenarnya memberi tahu saya bahwa mereka ingin mempekerjakan saya sebagai mahasiswa yang bekerja di departemen sumber daya manusia – tetapi mereka tidak dapat memberi tahu saya kapan tepatnya. Situasi Corona saat ini patut disalahkan. Nah, sekarang saya berada di ujung tanduk karena saya sudah memiliki komitmen lisan, namun saya tidak tahu kapan saya bisa memulainya atau apakah itu akan menjadi sesuatu? Jika semuanya berjalan lancar, saya pasti bisa membayangkan posisi permanen di perusahaan ini. Namun di masa Corona…
“Virus ini membuat situasi tidak dapat diprediksi. Saya tidak duduk dan menunggu, namun ada ketidakpastian yang menghampiri Anda.”
Selain itu, pihak universitas belum memberi tahu kami tentang bagaimana dan kapan studi kami akan dilanjutkan. Saya bahkan tidak tahu apakah semuanya akan berjalan baik dengan program universitas dan gelar saya. Virus ini membuat situasi tidak dapat diprediksi. Saya tidak duduk dan menunggu, namun ada ketidakpastian yang menghampiri Anda.
Jadi sekarang saya telah memutuskan: Segera setelah saya dapat mengambil mata kuliah saya, saya akan menulis tesis sarjana saya sehingga saya dapat dengan cepat mendapatkan gelar yang tidak terus-menerus ditolak. Lalu kita pergi – mencari pekerjaan.
Tapi bagaimana saya memulainya? Pada dasarnya, saya merasa siap menghadapi pasar kerja melalui universitas dan pengalaman profesional saya. Tapi bukan untuk memulai pekerjaan di masa Corona. Studi atau universitas saya menunjukkan bidang apa yang bisa saya kerjakan – namun hal itu tidak membantu saya dalam mencari pekerjaan itu sendiri.
Baca juga
Saya belajar ilmu sosial. Ini adalah kursus yang terdiri dari lima bidang utama: statistik, sosiologi, ekonomi, psikologi sosial dan budaya dan ilmu politik. Pada awalnya itu bagus karena saya punya banyak pilihan dan bebas memutuskan di bidang mana saya ingin belajar lebih banyak atau bahkan bekerja nanti.
Menjadi sulit ketika saya harus memutuskan jalur karier mana yang harus saya ambil. Saya hampir selalu harus mengambil tindakan sendiri dalam merencanakan karier saya. Ini adalah tanggung jawab pribadi yang besar. Terkadang Anda bertanya pada diri sendiri pertanyaan: Apakah saya menagih diri saya terlalu banyak atau terlalu sedikit? Mengapa saya tidak memilih program studi yang memberi saya rencana yang tepat? Apakah ini hal yang benar atau haruskah saya berubah?
“Sayangnya, acara-acara yang murni bersifat universitas tidak mempunyai relevansi praktis. Yang terpenting, kami melakukan banyak penelitian.”
Saya kemudian memindahkan semester magang saya ke semester sebelumnya agar saya bisa lebih berorientasi profesional. Di sini saya belajar cara menulis surat lamaran atau CV dan di mana Anda bisa bekerja sebagai ilmuwan sosial. Saya hanya tidak memiliki pengetahuan tentang bagaimana cara mencari pekerjaan. Sayangnya, acara-acara yang murni bersifat universitas tidak mempunyai relevansi praktis. Yang terpenting, kami melakukan banyak penelitian. Tanpa inisiatif saya sendiri atau magang wajib saya di departemen sumber daya manusia sebuah perusahaan fashion, saya tidak akan tahu di industri mana saya ingin bekerja.
Menurut saya, yang penting saat ini di masa Corona dalam mencari pekerjaan adalah kemampuan untuk bersikap fleksibel: Misalnya, saya tidak akan fokus pada kota tertentu. Saya juga akan terbuka tentang jenis perusahaannya. Selama ini saya hanya bekerja di perusahaan fashion, tapi saat ini saya juga akan mencari pekerjaan di perusahaan IT, misalnya. Tentu saja ini akan menjadi sebuah tantangan, tapi saya akan memiliki keberanian. Pada akhirnya, sebagai orang HR, Anda sering kali membutuhkan keterampilan yang sama di mana pun.
Hanya untuk benar-benar membalikkan keadaan dan mempelajari pekerjaan baru lagi, seperti menjadi guru atau perawat — saya pasti tidak akan melakukan sejauh itu. Apalagi aku sudah menempuh studi sejauh ini. Disorientasi dan krisis Corona atau tidak: Saya tetap optimis. Ini adalah situasi yang luar biasa dan suatu saat akan berlalu. Sampai saat itu, saya masih akan melamar ke mana pun.
Baca juga
